為了領(lǐng)取退休金，現(xiàn)在買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)的人越來(lái)越多，那么個(gè)人買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎？對(duì)于有單位的朋友來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老保險(xiǎn)都是由單位繳納一部分，個(gè)人只需繳納8%即可，但如果個(gè)人參保的話，那就要全額自費(fèi)了，這樣一來(lái)你還會(huì)覺(jué)得劃算嗎？

對(duì)于沒(méi)有工作單位的個(gè)人，他們只能選擇個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，也可以選擇以靈活就業(yè)的形式參加我們員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)。，靈活就業(yè)的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)率是20%，比企業(yè)職工的28%的繳費(fèi)率略低，但這20%畢竟是由你自己承擔(dān)的。

作為一個(gè)企業(yè)的在職職工，他對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)只需8%，也就是說(shuō)，個(gè)人對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)相當(dāng)于企業(yè)在職職工繳費(fèi)總額的2.5倍。

因此，根據(jù)這種比較，它肯定不劃算。那么如何解決這個(gè)問(wèn)題呢？一是讓自己找個(gè)工作單位工作，這樣自己承擔(dān)的社會(huì)保障費(fèi)就會(huì)減少很多。那么他們自己的經(jīng)濟(jì)壓力也會(huì)減輕。事實(shí)上，如果沒(méi)有工作單位或者你適合小企業(yè)，那么你只能參考你自己的靈活就業(yè)形式的個(gè)人社會(huì)保障。