西安市民上班過程中遭遇安全事故，發(fā)生受傷的話，要盡快的進行工傷認定。通常情況下，這個工作會由單位來做。只有經過工傷認定這個環(huán)節(jié)，才能明確職工的傷殘情況。目前傷殘等級分為十級，從一級到十級嚴重程度依次下降。那么西安十級工傷認定標準是什么？下面請看小編總結的這篇文章。

一、西安十級工傷認定標準是什么？

十級工傷：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者。具體表現為：

1、日常活動能力部分受限；

2、工作和學習能力有所下降；

3、社會交往能力部分受限。

二、西安十級工傷的賠償標準是多少？

根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條和陜西省的規(guī)定，西安市工傷職工鑒定為十級傷殘的，享有以下待遇：

1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付；

2、由工傷保險基金按照所在省市規(guī)定的標準支付住院伙食補助費；

3、經勞動能力鑒定委員會確認，安裝醫(yī)療器械的費用由工傷保險基金按規(guī)定標準支付；

4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；

5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責；

6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金；

7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費；

8、勞動解除或者終止，按照西安市上年度職工月平均工資為基數，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金6個月，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金6個月。

三、申請工傷認定的時效是多久？

職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

綜上所述，十級工傷應該算是最輕的，西安十級工傷認定標準具體表現在器官部分殘缺、生活能夠自理、部分勞動能力下降、沒有藥物依賴等。經鑒定，職工為十級工傷的，會得到醫(yī)療費、護理費等費用的賠償，并可以拿到7個月工資的傷殘補助金。如果就此解除勞動合同，職工還能得到經濟補償金。