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2019年養老保險個人參保補交政策是什么

2024-10-04 16:00:17 來源:互聯網轉載或整理

2018年養老保險個人參保補交政策。參保補繳范圍凡同時具備下列條件的人員,本人自愿,可按個人身份參加職工基本養老保險,補繳在原單位工作期間的基本養老保險費:(一)2018年6月30日前曾經與我省城鎮企業(包括城鎮集體企業、勞服公司、五七工... 想要了解更多關于養老保險個人參保補交政策是什么的知識,請看下面的介紹。

養老保險個人參保補交政策

一、參保補繳范圍

凡同時具備下列條件的人員,本人自愿,可按個人身份參加職工基本養老保險,補繳在原單位工作期間的基本養老保險費:

(一)2018年6月30日前曾經與我省城鎮企業(包括城鎮集體企業、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機關、事業單位、社會團體等用人單位建立勞動關系或形成事實勞動關系,后因各種原因解除勞動關系或離開原單位,且能提供有效原始材料的未參加城鎮職工基本養老保險的人員(包括未參保的返城未安置就業知青);

(二)2010年12月31日及**參保繳費手續時均具有我省城鎮戶籍。

二、繳費辦法

正文內容可以多行編輯喲!全角輸入兩個空格就可以做到首行縮進了。

1、繳費年限

(1)參保時,男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員.補繳2018年6月30日前工作期間的繳費年限后繼續繳費至男年滿60周歲、女年滿55周歲時實際繳費年限累計滿15年的,按規定**領取基本養老金手續;實際繳費年限累計不足15年的,可延長繳費至滿15年,延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時,實際繳費年限累計仍不足15年的,可一次性繳費至滿15年,按規定**領取基本養老金手續。(2)參保時,男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員.補繳2018年6月30日前工作期間的繳費年限后,一次性補繳繳費年限累計滿15年的,按規定**領取基本養老金手續;補繳繳費年限累計不足15年的,可延長繳費至滿15年,延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時,實際繳費年限累計仍不足15年的,可一次性繳費至滿15年,按規定**領取基本養老金手續。

2、繳費基數和比例。參保時,補繳參保前繳費,繳費基數統一按**參保繳費手續時全省(或設區市,由各設區市明確規定,下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定,繳費指數統一按0.6計算;參保后,繳費基數按當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行,指數據實計算。繳費比例統一按20%計算。2018年12月31日前參保人員,補繳2018年前的繳費基數,可按2018年全省(或設區市)在崗職工月平均工資的60%核定;2018年12月31日前參保人員補繳后,應按規定繳納2018年基本養老保險費,繳費基數按各設區市確定的當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行。

3、個人賬戶。補繳期間個人賬戶按繳費基數總額的8%一次性記錄。

本文標簽: 養老保險補繳新政策2019

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